1 พฤษภาคม 2566 498
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566
วันที่ 28 เมษายน พ.ศ. 2566 นายณัฐวุฒิ ทวีเกื้อกูลกิจ นายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566 ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก โดยมีคณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่ ที่เกี่ยวข้องเข้าร่วมการประชุมในครั้งนี้ ซึ่งมีระเบียบวาระการประชุมทั้งสิ้น 4 วาระ ประกอบด้วย
ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ
ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องที่เสนอที่ประชุมเพื่อทราบ
2.1 เรื่อง การจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 - 2569
2.2 เรื่อง การแต่งตั้งคณะกรรมการประเมินการกำหนดตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายและหัวหน้ากลุ่มงาน
ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องที่เสนอที่ประชุมเพื่อพิจารณา
3.1 ขอความเห็นชอบปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 – 2566
3.2 ขอความเห็นชอบปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 – 2566 โดยขอกำหนดตำแหน่งเพิ่มและกำหนดโครงสร้างส่วนราชการใหม่
ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่นๆ
การดำเนินงานตามนโยบายการบริหารทรัพยากรบุคคล
1 พฤษภาคม 2566 498 การประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566 วันที่ 28 เมษายน พ.ศ. 2566 นายณัฐวุฒิ ทวีเกื้อกูลกิจ นายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เป็นประธานการประชุมคณะกรรมการจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 - 2566 ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก โดยมีคณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่ ที่เกี่ยวข้องเข้าร่วมการประชุมในครั้งนี้ ซึ่งมีระเบียบวาระการประชุมทั้งสิ้น 4 วาระ ประกอบด้วย ระเบียบวาระที่ 1 เรื่องที่ประธานแจ้งให้ที่ประชุมทราบ ระเบียบวาระที่ 2 เรื่องที่เสนอที่ประชุมเพื่อทราบ 2.1 เรื่อง การจัดทำแผนอัตรากำลัง 3 ปี ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2567 - 2569 2.2 เรื่อง การแต่งตั้งคณะกรรมการประเมินการกำหนดตำแหน่งหัวหน้าฝ่ายและหัวหน้ากลุ่มงาน ระเบียบวาระที่ 3 เรื่องที่เสนอที่ประชุมเพื่อพิจารณา 3.1 ขอความเห็นชอบปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 – 2566 3.2 ขอความเห็นชอบปรับปรุงแผนอัตรากำลัง 3 ปี องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2564 – 2566 โดยขอกำหนดตำแหน่งเพิ่มและกำหนดโครงสร้างส่วนราชการใหม่ ระเบียบวาระที่ 4 เรื่องอื่นๆ
7 มีนาคม 2566 655 โครงการฝึกอบรมคุณธรรมและจริยธรรม และเชิดชูเกียรติ “คนดี ศรี อบจ.ตาก” ของบุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 วันที่ 27 -28 กุมภาพันธ์ 2566 องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จัดกิจกรรมขับเคลื่อนจริยธรรม ให้แก่บุคลากรในสังกัด ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 โดยจัดโครงการฝึกอบรมคุณธรรมและจริยธรรม และเชิดชูเกียรติ “คนดี ศรี อบจ.ตาก” ของบุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 “หลักสูตร การฟังธรรมและการปฏิบัติธรรม เพื่อนำความรู้มาประกอบการปฏิบัติงานอย่างมีประสิทธิภาพ” ณ ศาลาปฏิบัติธรรม วัดชัยชนะสงคราม โดยมี คณะผู้บริหาร สมาชิกสภาองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก บุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เข้าร่วมจำนวน 100 คน ซึ่งการฝึกอบรมโครงการดังกล่าวมีวัตถุประสงค์ดังนี้ 1. เพื่อให้บุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก มีจิตสำนึก ค่านิยม มีความประพฤติ มีคุณธรรมจริยธรรมที่ดีต่อองค์กรหรือหน่วยงานภาครัฐ ซึ่งจะนำไปสู่การป้องกันและปราบปรามการทุจริตในภาครัฐได้ 2. เพื่อให้บุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตากได้รับความรู้ แนวคิดและวิธีปฏิบัติเกี่ยวกับการพัฒนาสมรรถภาพทางร่างกายและจิตใจ ตลอดจรสามารถนำความรู้ที่ไดไปใช้ในการดำเนินกชีวิตประจำวันและการทำงานได้อย่างเหมาะสมและต่อเนื่อง 3. เพื่อเสริมสร้างความรู้ความเข้าใจตามหลักประมวลจริยธรรมผู้บริหารท้องถิ่น สมาชิกสภาท้องถิ่น และพนักงานส่วนท้องถิ่น 4. เพื่อเสริมสร้างความสัมพันธ์อันดีของบุคลากรในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก
16 กุมภาพันธ์ 2566 795 โครงการฝึกอบรมพัฒนาความรู้ ศักยภาพ และทักษะด้านการปฏิบัติงานของบุคลากรองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปีงบประมาณ พ.ศ. 2566 วันที่ 13 กุมภาพันธ์ 2566 เวลา 09.00 น. นายณัฐวุฒิ ทวีเกื้อกูลกิจ นายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เป็นประธานในพิธีเปิดโครงการฝึกอบรมพัฒนาความรู้ ศักยภาพ และทักษะด้านการปฏิบัติงานของบุคลากรองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปี พ.ศ. 2566 "หลักสูตร การเขียนโครงการ การดำเนินงานโครงการครบทุกกระบวนการ และการร่างหนังสือราชการ" ในวันที่ 13 - 14 กุมภาพันธ์ 2566 ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก โดยมีนางพุดแก้ว พันธุ์สุภา รองปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก กล่าวรายงาน โดยมีวัตถุประสงค์เพื่อให้ข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัดตากมีการพัฒนาความรู้ และพัฒนาทักษะด้านการปฏิบัติงาน แนวคิด วิธีการปฏิบัติงาน มีความคิดสร้างสรรค์ มีความเข้าใจในทิศทางการทำงานไปในทางเดียวกัน และมีความรับผิดชอบต่อตนเอง ต่อองค์กร และสังคม
26 ตุลาคม 2565 492 โครงการฝึกอบรมพัฒนาความรู้ ศักยภาพ และทักษะด้านการปฏิบัติงานของบุคลากรองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปี พ.ศ. 2566 วันที่ 11 ตุลาคม พ.ศ. 2565 เวลา 09.30 น. นายณัฐวุฒิ ทวีเกื้อกูลกิจ นายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เป็นประธานในพิธีเปิดโครงการฝึกอบรมพัฒนาความรู้ ศักยภาพ และทักษะด้านการปฏิบัติงานของบุคลากรองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประจำปี พ.ศ. 2566 “หลักสูตรปฐมนิเทศบุคลากรสถานีอนามัยเฉลิมพระเกียรติ 60 พรรษา นวมินมราชินี และโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล ที่ประสงค์ถ่ายโอนภารกิจมาสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก” ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก โดยมีนางสาวเปรมกมล ธีโรภาส ปลัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก กล่าวรายงาน พร้อมด้วยว่าที่ดร.ฑีฆะพล ทวีเกื้อกูลกิจ รองนายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก(1) นายปณิธิ ระวังนาม รองนายกองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก(2) คณะผู้บริหาร และเจ้าหน้าที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก เข้าร่วมในพิธีและให้การต้อนรับ วัตถุประสงค์ของการจัดโครงการนี้ขึ้น เพื่อมอบนโยบายหลักเกี่ยวกับการบริหารราชการในองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก และเป็นการต้อนรับบุคลากรสาธารณสุขอย่างเป็นทางการ ในการนี้องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก รับถ่ายโอนภารกิจสถานีอนามัยเฉลิมพระเกียรติ 60 พรรษา นวมิทราชินี และโรงพยาบาลส่งเสริมสุขภาพตำบล ในพื้นที่จังหวัดตาก จำนวน 18 แห่ง และบุคลากรสาธารณสุขที่ประสงค์ถ่ายโอน ประกอบด้วยข้าราชการ 78 ท่าน ลูกจ้างประจำ 1 ท่าน พนักงานกระทรวงสาธารณสุข 25 ท่าน และพนักงานจ้างเหมาบริการ 15 ท่าน รวมทั้งสิ้นจำนวน 119 ท่าน
15 กันยายน 2565 1,077 โครงการปฐมนิเทศข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานจ้างองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก โครงการปฐมนิเทศข้าราชการ ลูกจ้างและพนักงานจ้างองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก วันที่ 13 กันยายน 2565 ณ ห้องประชุมองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก
12 กรกฏาคม 2565 893 ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีทักษะ) และพนักงานจ้างทั่วไป ........ตามที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประกาศรับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีทักษะ) และพนักงานจ้างทั่วไป สังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จำนวน 5 ตำแหน่ง 22 อัตรา .........บัดนี้ คณะกรรมการดำเนินการสรรหาและเลือกสรรฯ ได้ดำเนินการสรรหาเลือกสรรฯ เรียบร้อยแล้ว องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จึงประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจฯ ท่านสามารถดาวโหลดประกาศได้จากลิงค์ด้านล่างนี้
22 มิถุนายน 2565 3,336 การสอบสัมภาษณ์ พนักงานจ้างตามภารกิจ ( ประเภทผู้มีทักษะ ) และพนักงานจ้างทั่วไป
21 มิถุนายน 2565 2,588 การสอบภาคปฏิบัติพนักงานจ้างตามภารกิจ ( ประเภทผู้มีทักษะ ) และพนักงานจ้างทั่วไป เพื่อสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ และพนักงานจ้างทั่วไป สังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จำนวน 5 ตำแหน่ง 22 อัตรา ณ องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ในวันที่ 21 มิถุนายน พ.ศ. 2565 การสอบภาคปฏิบัติพนักงานจ้างตามภารกิจ ( ประเภทผู้มีทักษะ ) และพนักงานจ้างทั่วไป เพื่อสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ และพนักงานจ้างทั่วไป สังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จำนวน 5 ตำแหน่ง 22 อัตรา ณ องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ในวันที่ 21 มิถุนายน พ.ศ. 2565
31 พฤษภาคม 2565 875 ประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้าสอบคัดเลือกเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ(ประเภทผู้มีทักษะ)ฯ กำหนดวัน เวลา สถานที่สอบ และระเบียบเกี่ยวกับการสรรหาฯ ........ตามที่องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประกาศรับสมัครสรรหาและเลือกสรรเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีทักษะ) และพนักงานจ้างทั่วไป สังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ลงวันที่ 18 เมษายน 2565 จำนวน 5 ตำแหน่ง 22 อัตรา โดยรับสมัครตั้งแต่วันที่ 27 เมษายน 2565 ถึงวันที่ 6 พฤษภาคม 2565 ในวันและเวลา นั้น ........บัดนี้ ได้สิ้นสุดการรับสมัคร และคณะกรรมการตรวจสอบคุณสัมบัติฯ ได้ตรวจสอบคุณสมบัติและหลักฐาน ของผู้สมัครเสร็จเรียบร้อยแล้ว จึงประกาศรายชื่อผู้มีสิทธิเข้ารับการสรรหาและเลือกสรรฯ กำหนดวัน เวลา สถานที่ และระเบียบเกี่ยวกับการสรรหาและเลือกสรรพนักงานจ้างเรียบร้อยแล้ว ท่านสามารถดาวน์โหลดประกาศได้จากลิงค์ด้านล่างนี้
27 พฤษภาคม 2565 791 รับโอนข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัดพนักงานส่วนท้องถิ่นอื่นหรือข้าราชการประเภทอื่น เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในสังกัดอบจ.ตาก ด้วยองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก มีความประสงค์จะรับโอนข้าราชการองค์การบริหารส่วนจังหวัด พนักงานส่วนท้องถิ่นอื่นหรือข้าราชการประเภทอื่น เพื่อแต่งตั้งให้ดำรงตำแหน่งในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จำนวน ๓ ตำแหน่ง ๔ อัตรา ท่านสามารถดาวน์โหลดประกาศได้จากลิงค์ด้านล่าง
23 เมษายน 2565 700 ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ ในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก .................องค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ประกาศรายชื่อผู้ผ่านการสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจในสังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก ท่านสามารถดาวโหลดประกาศได้จากลิงค์ด้านล่างนี้
18 เมษายน 2565 812 ประกาศเรื่องรับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีทักษะ)และพนักงานจ้างทั่วไป ด้วยองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก มีความประสงค์จะดำเนินการรับสมัครสรรหาและเลือกสรรบุคคลเพื่อจัดจ้างเป็นพนักงานจ้างตามภารกิจ (ประเภทผู้มีทักษะ) และพนักงานจ้างทั่วไป สังกัดองค์การบริหารส่วนจังหวัดตาก จำนวน 5 ตำแหน่ง 22 อัตรา ท่านสามารถดาวน์โหลดประกาศ ได้จากลิงค์ด้านล่างนี้